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La costante ricerca di nuovi approcci e soluzioni di crescita è da sempre tra le nostre priorità, per questo cerchiamo di rispondere alle costanti sfide del mercato con una fonte ineusauribile di energia ed idee, ed essere un gruppo motivato e duraturo.

 

Sappiamo che per ottenere risultati distintivi l'innovazione e la tecnologia non bastano.

La leva vincente sono le persone, e per rimanere protagonisti ed esprimere tutto il nostro talento e il nostro potenziale dobbiamo aggiornare le nostre competenze e conoscenze, creare una cultura aziendale capace di osare e nutrire un cambiamento collettivo e sostenibile.

 

Il nostro nuovo paradigma di apprendimento è la Leadership Creativa, per allenare la creatività, sviluppare il pensiero laterale e la gestione del cambiamento.

 

Mai smettere di fare meglio.

Cultura aziendale,

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A seguito del passaggio generazionale avvenuto 5 anni fa, abbiamo sentito subito l’esigenza di ristabilire una nuova cultura aziendale.

 

Per farlo sono stato guidato e supportato da un’azienda che ha utilizzato una metodologia creativa ed affine a noi:

giocando seriamente con i Lego!

Laboratorio Lego Serious

 

La Scatto è una realtà di giovani creativi, un pilastro della nostra cultura aziendale è che

si può sbagliare, l’importante è che subito ci si fermi ad analizzare il motivo dell’errore traendone l’apprendimento necessario per evitare che riaccada.

Il confronto trasparente è il nostro pane quotidiano, ci diciamo anche le cose più ‘scomode’ perché non vogliamo lasciare nulla di irrisolto, questo contribuisce ad aumentare il livello di fiducia tra noi,

i nostri clienti e i nostri fornitori.

Non

sottovalutiamo

i rischi ma li

affrontiamo

con coraggio,

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We are Scatto,

Nei progetti che portiamo avanti c’è una continua interazione tra team di persone che portano il loro contributo a prescindere dal loro ruolo.

Abbiamo imparato a darci i feedback in modo strutturato, e non ci giudichiamo!

Per noi le persone vengono prima dei numeri.

 

 

 

Lavoriamo tutti i giorni per migliorare la nostra organizzazione, interrogandoci su come liberarci dei lavori ‘burocratici’ per dedicarci sempre di più ai lavori creativi e strategici.

 

 

 

Abbiniamo al lavoro progetti di formazione ogni anno.

La gentilezza è un ingrediente che non deve mai mancare nella SCATTO.

L’ENERGIA CREATIVA è la nostra bacchetta magica, che ci permette di affrontare tutte le sfide lungo il percorso.

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